宁波银行信用卡销售岗好不好
好。
1、宁波银行信用卡销售岗工作环境好：有独立的办公室，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。
2、福利待遇好：员工工资在8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元，还有旅游卡，宁波银行信用卡销售岗好。
宁波银行信用卡中心非营销岗工作怎么样
环境一般，氛围活跃，团队执行强，人际关系好
非常锻炼人，工作压力大，工作费脑子，薪资待遇
好。
环境：卡中心就是出去跑业务，基本不在行里
氛围：从上到下拼命搞业绩
闭队：离职率奇高．平均两个月进一波人走一波
人
，留下来-
-年就能干掉-
-半、两年就成为 20%老
员工
工作压力：非常大，业绩必须完成，每天都有业绩
要求，完不成会被 pua到怀疑人生、基本能留下来
的都很难享受保底薪资，只能拿保底的不可能让你
拿超过-
一个月
薪资：算不错的、可以和其他股份制大行比一比，
但是，论性价比，必须是其他银行了。走投无路来
这里，有选择就别来
工作费脑子：工作全靠自己陌拜，就是厚着脸皮去
公司企业找人办卡，群里各种找托来让客户办卡，
老实人是待不下去的
人际关系：都想要钱，都年轻，会好相处点
薪资保底：如果你能坚持的年底拿年终奖，会发生
很奇葩的事情。业绩不好的一年下来没有保底年薪
的，
会补发。如果超过 15万，就不发了；如果超过
很多
，年终奖有6万多，假如。但是你保底的前5
个月都是没啥业绩的话 （第一个月发双倍工资）直
接倒扣，银行补贴给你的工资你要归还。有些人因
为这个原因一气之下就直接离职了
职业发展：转正你要是坚持，也不是不行。还有说
是是了可以转岗，但是实际上，轻易不让的，我看到
的最快两年最慢4年，你想想，有这个时间为什么
不从大行外包开始干个贷理财，从卡中心干了几年
什么也没学到只会办卡，跳槽都没人要的
宁波银行信用卡发卡营销好做吗
好做。信用卡营销员是属于宁波银行信用卡中心的，不直接属于银行，基本上都是没有银行编制的，信用卡发卡营销只需要在人类量比较大的地方摆台做，会弄一些宣传品给你促进成交，有你发出，底薪的2500至3500之间非常好做。
宁波银行绍兴分行信用卡业务推广工作主要干什么
宁波银行绍兴分行信用卡业务推广工作主要是：
1、根据客户要求为客户办理平安银行各类信用卡。
2、维护并管理客户关系，在此基础上扩展业务，提升售后满意度。
3、定时向信用卡客户提供综合金融等专业服务。
4、定期接受公司专业的培训任职要求
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