地铁工作人员招聘条件是什么?
地铁工作人员招聘条件:
以洛阳地铁招聘2021社会招聘公告如下:
1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,政治思想素质过硬,团结合作,廉洁从业,具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感。
2、具有轨道交通相关工作经验,具备履行岗位职责所必备的专业知识、良好的职业素养和正常履职的身体素质。
3、年龄标准:机电设备部主管岗位和运营分公司副部长岗位要求年龄不超过45周岁,副主任、主管、工班长岗位要求年龄不超过40周岁,主办、高级工岗位年龄不超过35周岁,助理、中级工岗位年龄不超过30周岁,年龄计算截止日期为2020年6月30日。
4、机电设备部主管岗位要求8年以上机电设备岗位工作经验或5年以上轨道交通工作经验;运营分公司副部长岗位要求6年以上轨道交通工作经验,副主任、主管、工班长岗位要求5年以上轨道交通工作经验,主办、高级工岗位要求4年以上轨道交通工作经验,助理、中级工岗位要求3年以上轨道交通工作经验。
工作年限按足年足月累计计算,以2020年6月30日为截止日期,不包括在校期间的社会实践、实习、兼职等经历。
5、条件特别优秀者,以上条件可适当放宽。
6、凡有下列情形者不得报名:曾有刑事犯罪记录的,曾被开除公职的,有不良行为和记录的,作风形象和职业信誉不好的。
招聘流程:
投递简历(报名)—资格审核—面试—体检—背景调查—录用。
1、报名:
(1)应聘人员网上报名时间:2021年4月13日9:00至2021年4月24日18:00,请在规定期限内及时上传个人正确信息。
(2)应聘人员需自主填写报名登记表信息,并上传电子照片(400K以下,jpg格式,清晰、完整的证件照)。
(3)填写完报名表后,点击“保存报名表”按钮,确认无误后,方可点击“提交报名表”,一经提交,无法修改。
2、资格审核:
根据招聘岗位要求及报名情况,对应聘人员的个人简历进行审核,择优通知应聘人员参加面试,以电话方式通知为准;未通过审核的不再进行通知,未通知面试的人员简历,公司将纳入人才储备库,所有应聘简历及人员信息,我公司将严格保密。
3、面试:
(1)面试形式采用网络面试,面试时间、地点、方式另行通知。
(2)面试成绩为应聘人员最终成绩。面试评委主要对应聘人员的专业技能、工作经验、思想态度、岗位认知、沟通能力进行综合评价。面试成绩达到80分(含)以上者,根据岗位需求人数按面试得分从高到低,按照1:1比例确定体检人员。
(3)若在面试中个别岗位只有1名应聘人员,该应聘人员面试成绩须不低于80分,方可进入体检环节。若同一个岗位面试成绩相同,公司将根据该岗位的“优先”条件及考察情况综合评定录用人选。
4、体检:
参照《公务员录用体检通用标准》,拟录用人员到指定体检机构进行体检,费用由公司承担。体检不合格或放弃体检者,不予录用,按面试成绩由高到低排序递补体检人员。
5、背景调查:
通过面试拟被录用的人员,公司将委托第三方机构进行背景调查。
6、录用:
公司根据应聘者面试、背景调查、体检等情况,确定聘用对象,办理入职手续。
招聘地铁工作人员有什么要求
地铁一般不对外招聘,有专门的铁路学校的,那是大专,要经过高考的。
福州地铁站务员身高要求男女都说一下
男女身高都没有具体要求
具体要求如下:
铁道、城市轨道交通运输管理相关专业,全日制大专学历;
具备地铁站务员或国铁客运员岗位工作经验;
熟悉客流组织及乘客服务标准;
具备良好的沟通、协调和团队合作的能力。
地铁司机招聘条件有哪些?
上岗地铁司机条件:
1、20至35周岁。
2、中专以及以上学历。
3、较好的中英文表达能力。
4、性格外向。
5、身体健康,无影响正常工作的疾病。
6、品德优良,性格温和。
7、有上岗证。地铁司机是从事地铁驾驶的人员。
地铁驾驶证和平时机动车驾驶证一样,都是需要经过严格考取的,地铁驾驶证的考取更趋向于专门化和专业化,考取的形式更加广泛。想成为地铁驾驶员先需要经过安全培训、理论学习与考核、模拟驾驶与一次出乘考试环节,获取地铁或者快轨电动列车学习证。
职位描述
1、负责做好车辆整备作业,按照要求做好出车前、行驶中、回场后的车辆检查,及时、正确处置车辆故障,并做好车辆故障记录、报修和测试。
2、听从调度指挥,按照要求执行运行任务,负责值乘列车安全正点运行,按照预案处置列车运行中发生的突发事件,做好与OCC及其他相关人员的信息传递。
3、按规定严格执行标准化,认真执行交接班、正线运行、客运服务、退勤及其他作业规范要求。
4、负责做好车场调车和检修作业后的列车试车工作。
5、做好车辆司机室清洁卫生工作。
地铁安检员招聘条件
地铁工作人员的招聘条件是:
1、男性身高168厘米以上,女性身高155厘米以上;
2、年满16周岁;
3、初中以及以上学历;
4、五官端正、身体健康;
5、遵守法律、法规,恪守职业道德;
6、具有学习、沟通能力。
地铁是指在地下运行为主的城市轨道交通系统,地铁工作人员包括安检员、司机、售票员、安全员、站务员等。地铁安检员的职责是:1、维护安检人员岗位形象;2、熟练掌握各种安检设备的操作以及识别方法;3、负责宣传引导乘客进入安检区域;4、对可疑物品进行针对性探测;5、疏导乘客尽快离开安检点。